兜底增持有没有风险 兜底增持并不一定保险！

当下兜底概念这么火，那么兜底增持有没有风险？

其实兜底增持并不是新鲜事！

A股历史上，员工增持实际控制人或控股股东兜底的情况始于2015年7月，此后的2015年9月、2016年1月都再次重现类似情况。

在近期的兜底增持上市公司中，凯美特气和奋达科技是“老司机”！2015年9月，凯美特气和奋达科技就曾经倡议员工积极买入公司股票。

兜底增持并不一定保险！

今年1月份，双塔食品控股股东君兴农业承诺：凡在2017年1月23日-2017年2月10日期间，双塔食品全体员工，通过二级市场买入双塔食品股票，连续持有6个月以上并且在职，若因增持双塔食品股票产生的亏损，由控股股东君兴农业予以补偿；收益则归员工个人所有。

回头来看，员工的增持均价大概为9.21元，增持即使按最低价增持也是8.06元买入；如今双塔食品股价不到7元，所有员工均被套！

这个时候即使大股东全额补偿亏损，那么员工是保本的，但这6个月却是零利息呢？是零！所以兜底失败的案例还是有的，股民朋友要警惕起来。

?更多兜底阅读：

近期兜底式增持受关注 那么什么是兜底式增持

哪些股票属于兜底式增持 对股市有哪些影响

什么是兜底增持 凯美特气打响兜底增持第一枪

兜底概念股：6月兜底增持概念个股新鲜出炉

知名游资跟进这些兜底个股 散户切勿随意跟风

上市公司为何要兜底增持 兜底增持动机是什么